Add Papers Marked0
Paper checked off!

Marked works

Viewed0

Viewed works

Shopping Cart0
Paper added to shopping cart!

Shopping Cart

Register Now

internet library
Atlants.lv library
FAQ
4,49 € Add to cart
Add to Wish List
Want cheaper?
ID number:986331
 
Author:
Evaluation:
Published: 03.02.2011.
Language: Latvian
Level: College/University
Literature: 3 units
References: Not used
Table of contents
Nr. Chapter  Page.
  Ievads    3
  Organizācijas situācijas apraksts    4
  Uzņēmuma iekšējā vide    6
  Organizācijas mērķi un uzdevumi    6
  Organizācijas struktūra    7
  Organizācijas darbības sfēra un stratēģija    9
  Organizācijas resursi    10
  Finanšu un materiālie resursi    10
  Darbinieku resursi    10
  Informācijas resursi    11
  Organizācijas kultūra    11
  Uzņēmuma ārējā vide    13
  Organizācijas klienti    13
  Organizācijas konkurenti    13
  Sabiedriskā un kultūras vide    14
  Tehnoloģiju un resursu attīstība    14
  Ekonomiskā situācija valstī    15
  Valsts darbības politika un likumdošana    15
  Secinājumi un ieteikumi    17
  Izmantotie informācijas avoti    19
Extract

Šajā nodaļā apskatīti galvenie uzņēmuma iekšējās vides ietekmes faktori. Tieši organizācijas iekšējo faktoru un resursu sakārtotība un kvalitāte nosaka tās attīstības un izaugsmes perspektīvas. Šī iemesla dēļ katrā uzņēmumā nepieciešams sākt tieši ar šo faktoru analīzi, jo tiem ir būtiska ietekme, kā uzņēmums strādās. Ja organizācijā iekšējā vide nav sakārtota un netiek kotrolēta, iestājas haoss un organizācija nestrādā vienoti un mērķtiecīgi izvirzīto mērķu sasniegšanai. Ļoti būtiski ir tas, lai organizācijas iekšējā vidē valdītu vienots redzējums uz nākotnes attīstību un mērķiem.

Organizācijas mērķi un uzdevumi

Organizācijas darbībībā svarīgi jau sākotnēji izvirzīt tās mērķus un skaidrus, konkrētus uzdevumus to sasniegšanai. Turpmāk, pieturoties pie šī plāna, iespējams kvalitatīvi un efektīvi virzīties uz to sasniegšanu.
Organizācijas mērķu definēšana ir tās vadības uzdevums. Vadītājs ir noteicis uzņēmuma mērķus un visa uzņēmuma darbība mērķtiecīgi vērsta to sasniegšanai. Paralēli visai šai darbībai, tiek veikta rūpīga darbības un procesu kontrole, lai, analizējot paveikto, pieļautās kļūdas un mainīgos vides faktorus, aktualizētu turpmāk veicamos uzdevumus un mērķi.…

Author's comment
Load more similar papers

Atlants

Choose Authorization Method

Email & Password

Email & Password

Wrong e-mail adress or password!
Log In

Forgot your password?

Draugiem.pase
Facebook

Not registered yet?

Register and redeem free papers!

To receive free papers from Atlants.com it is necessary to register. It's quick and will only take a few seconds.

If you have already registered, simply to access the free content.

Cancel Register