Add Papers Marked0
Paper checked off!

Marked works

Viewed0

Viewed works

Shopping Cart0
Paper added to shopping cart!

Shopping Cart

Register Now

internet library
Atlants.lv library
FAQ
3,99 € Add to cart
Add to Wish List
Want cheaper?
ID number:541421
 
Evaluation:
Published: 16.11.2005.
Language: Latvian
Level: College/University
Literature: 5 units
References: Used
Table of contents
Nr. Chapter  Page.
  Ievads    3
1.  Vadīšanas stilu teorijas    4
1.1.  Iezīmju teorija    5
1.2.  Līderības stilu teorija    6
1.3.  Situatīvās līderības teorijas    7
2.  Dažādu vadītāju stilu analīze    8
  Vadītājs N° 1    8
  Vadītāji N° 2 un 3    9
  Vadītājs N° 4    11
  Secinājumi    13
  Bibliogrāfija    14
Extract

Gandrīz ikvienā sarunā par darbu cilvēki piemin savus tiešos vadītājus jeb sarunvalodā priekšniekus. Reizēm atsauksmes var būt pozitīvas – cilvēks ir apmierināts ar vadītāja darba stilu, viņa iejaukšanās un kontroles līmeni, kas skar darbinieka tiešo darba pienākumu pildīšanu, tāpat arī vadītāja izturēšanos – komunikācijas prasmi, spēju dot pavēles un paust kritiku. Tomēr visai bieži savā praksē novēroju, ka atsauksmes par vadītājiem nav tās pašas labākās. Draugu un paziņu stāstos saklausāmas negatīvas noskaņas attiecībā uz vadītājiem un viņu vadības stilu.

Vadītājs lielā mērā nosaka psiholoģisko klimatu darba vietā, līdz ar to arī darba efektivitāti un to, vai izvirzītie mērķi tiks sasniegti. Tāpēc vadītāja loma uzņēmumā ir ļoti nozīmīga, to nedrīkst uztvert kā pašsaprotamu. Angļu sociālpsihologs Čārlzs Hendijs uzskata, ka par vadītāju piedzimst, tomēr, ja cilvēks ir dedzīgs un tic tam, ko viņš dara, tad ar savu aizrautību un degsmi var kļūt par veiksmīgu vadītāju [skat.5]. Tieši degsmi, aizrautību un tiekšanos uz konkrētu izvirzītu mērķi Hendijs uzskata par galvenajām rakstura īpašībām, kam jābūt labam vadītājam. Hendijs uzsver, ka līderim vispirms ir jābūt misionāram, jāatgādina cilvēkiem, kas viņos un pašā organizācijā ir tik īpašs.…

Author's comment
Work pack:
GREAT DEAL buying in a pack your savings −3,48 €
Work pack Nr. 1131340
Load more similar papers

Atlants

Choose Authorization Method

Email & Password

Email & Password

Wrong e-mail adress or password!
Log In

Forgot your password?

Draugiem.pase
Facebook

Not registered yet?

Register and redeem free papers!

To receive free papers from Atlants.com it is necessary to register. It's quick and will only take a few seconds.

If you have already registered, simply to access the free content.

Cancel Register