Специфика положения молодежи на рынке труда

Тема работы – “Специфика положения молодежи на рынке труда”. В данной работе анализируются особенности спроса и предложения труда молодёжи в возрасте от 16 до 29 лет – именно в это время основная ее часть приобретает устойчивый профессионально – трудовой статус в общественной и социальной сфере. На молодежный возраст приходятся главные социальные и демографические события в жизненном цикле человека: завершение общего образования, выбор профессии и получение профессиональной подготовки, начало трудовой деятельности, вступление в брак, рождение детей.

Цель работы: рассмотреть и проанализировать особенности положения молодежи на рынке труда, которые способствуют или препятствуют упрочению положения молодого человека в сфере социально – трудовых отношений,

Необходимость анализа положения молодежи на рынке труда обусловливается двумя важнейшими обстоятельствами. Во-первых, молодые люди составляют около 1/3 трудоспособного населения, во-вторых, что самое главное, они – будущее страны, и от стартовых условий их деятельности зависит последующее развитие. Молодежь уже сегодня во многом определяет политические, экономические и социальные структуры общества. Вместе с тем она во всем мире является одной из особо уязвимых групп на рынке труда.
Переход к рыночным отношениям в сфере труда и занятости в условиях структурной перестройки экономики привел к возникновению принципиально новой ситуации в социально – трудовых отношениях. Особенно тяжелой и болезненной данная ситуация оказалась для молодежи, которая в силу специфики социально – психологических характеристик оказывается недостаточно подготовленной к современным реалиям рынка труда. С целью выявления путей достижения эффективной занятости молодёжи, необходимо проведение комплексного исследования молодёжного рынка труда в совокупности с анализом таких характеристик молодёжи, которые способствуют или препятствуют упрочнения положения молодого человека в сфере социально-трудовых отношений.
За последнее десятилетие в Латвии произошли значительные изменения в обществе, которые оказали сильное влия­ние на состояние высшего образования и рынка труда молодежи. Произошла структурная перестройка экономики, в том числе и на рынке труда: принципиаль­ная и быстрая смена секторов и отраслей, выступающих в роли основных потребителей труда, столь же быстрые и глубокие изменения в спросе на отдельные профессии, иные требования к квалификации, которая действительно, а не формально требуется от претендентов на те или иные ра­бочие места.

Работа основана на использовании теоретической литературы, статистике, социологических исследованиях.
…