registreties Register
Forgot your password?
  Latviski     По-русски      English
Catalogue
Humanities
Psychology
Presentations
Pieteikties e-pasta jaunumiem kategorijā 'Psychology'  Pieteikties RSS jaunumiem kategorijā 'Psychology'

Komunikācija organizācijā

Author: Irita Rozentāle
          Enlarge preview         
Evaluation: 
type: Presentations
Volume: 21 pages
Published: 25.01.2009.
Language: Latvian 


Add this study paper to my wish list

Suggest to a friend
Ieteikt, nosūtot e-pastu Ieteikt draugiem.lv Other types
Today's special price:   0.75 Ls*
Regular price: 0.98 Ls
You save (23%): 0.23 Ls
How can I receive this study paper FOR FREE?
* Daily discount is not available for payments by SMS.
Level: College/University
Literature: 8 units
References: Not used


Categories: Business, Management, Psychology
File size: 73 Kb
ID number: 244267

Table of contents:

Nr. Chapter  Page.
  Kas ir komunikācija   
  Komunikācijas paradoksi   
  Tieša un netieša vadītāju komunikācijas saistība ar uzticēšanos organizacijai   
  Harizmātiska līdera komunikācija   
  Komunikācijas uztveres atšķirības vīriešiem un sievietēm   
  Komunikācija ar grupām   
  Komunikācijas kanālu izvēle un to ietekme   
  Elektroniskā komunikācija   

Extract:

Kas ir komunikācija
Apmaiņas process ar informāciju, idejām un attieksmēm, kas rezultātā veido attiecīgu izpratnes līmeni starp ziņojuma sūtītāju un ziņojuma saņēmēju;
sarežģīts process, jo tai ir jābūt skaidrai, saprotamai un ticamai, lai tā varētu sasniegt pareizos lēmuma pieņēmējus;
motivācija balstās uz trīs galvenajām perspektīvām: organizācijas perspektīva, darba grupu perspektīva un individuālā perspektīva.
Komunikācijas paradoksi
Komunikācijas process organizācijā tiek jaukts ar sazināšanos procesu;
mentāli jebkurš vadītās ir pārliecināts par komunikācijas nozīmību, tomēr ar savu reālo darbību parāda pavisam pretējo;
cilvēki ir pārliecināti, ka citi cilvēki viņu doto informāciju uztver tieši tā, kā viņi to ir domājuši;
informācijas uztvere tiek atzīta kā viena no svarīgākām etapiem biznesā, bet organizācijās ir maz, kuri tiecas dzirdēt un klausīties;
mūsdienīgai organizācijai komunikācijas kanāli ir kā dzīvības limfa, savukārt praksē – organizācijas struktūra un raksturīgās barjeras kavē brīvu informācijas cirkulāciju.
Mērķis- noskaidrot tiešās un netiešās saistības starp vadītāju komunikāciju un darbinieku emocionālo uzticēšanos organizācijai. Attiecībā uz netiešo saistību, specifiski kā mediatori tiek aplūkoti cilvēku priekšstati par viņu piemērotību konkrētajai organizācijai un priekšstati par organizācijas efektivitāti
Rezultāti
Cilvēku priekšstati par viņu piemērotību konkrētajai organizācijai un priekšstati par organizācijas efektivitāti kā mediatori daļēji ietekmē darbinieku emocionālo uzticēšanos organizācijai;
tiešā veidā priekšstatus par organizācijas efektivitāti ietekmē darbinieku apmierinātība ar vadītāju komunikāciju;
vissvarīgākie aspekti saistībā ar komunikācijas procesiem starp vadītājiem un darbiniekiem ir atgriezeniskās saites sniegšana un ieklausīšanās spēja no vadītāju puses.

Šo materiālu pirkt komplektā ar citiem materiāliem ir izdevīgāk!

Work pack Nr. 1140926
     
Komunikācija organizācijā
Projekta organizācija un vadība, projekta pieteikuma izstrāde
Reklāmas vadīšanas organizācija
Apmaksājot katru atsevišķi: 3.37 Ls
Apmaksājot visus kopā: 3.08 Ls
 Similar papers:
  Type Name and category Volume, pages
1 Projekta organizācija un vadība, projekta pieteikuma izstrāde
Business, Management
77
2 Reklāmas vadīšanas organizācija
Marketing, Advertising, Management
10
3 Pieaugušā mācīšanās īpatnības. Mācību organizācija pieaugušo grupās
Pedagogy, Psychology
17
4 Prasme klausīties, tās nozīme komunikācijas procesā
Psychology
7
5 Organizācijas kultūra
Psychology, Business
19
6 Profesionālās ētikas prasības komunikācijā
Ethics, Management
13
7 Komunikācijas īpatnības
Psychology, Public Relations
12
8 Neverbālā komunikācija - žesti
Psychology
11
9 Virtuālās organizācijas
Computers, Consumer Electronics, Management
9
10 Komunikācijas un saskarsmes loma sociālajā darbā ar klientu
Psychology, Sociology, Management
12
 Suggestions:
  Type Name and category Volume, pages
1 Komunikācija organizācijā
Sociology, Public Relations, Psychology
15
2 Komunikācija organizācijā
Management
17
3 Komunikācija organizācijā
Psychology, Business
35
4 Personāla saimniecības organizācija
Management
21
5 Komunikācija organizācijā
Business, Management
23
6 Organizācijas ārējās un iekšējās vides faktori
Business, Management
15
7 Organizācijas vadība
Management
35
8 Virtuālās organizācijas
Computers, Consumer Electronics, Management
20
9 Biznesa plāns, tā sastādīšanas principi, struktūra un izstrādes organizācija
Business, Management
23
10 Līderisms un līderis - organizācijas vadīšanas stili un pieejas
Psychology, Sociology, Management
30
More similar papers
 
More suggestions
 
Service
- Choose Your Question! -
Viewed works
Komunikācija organizācijā

Show all (1)

News Pieteikties RSS jaunumiem
Introducing – Draugiem.pase and improved descriptions of papers
12.05.2010.

Introducing – Draugiem.pase and improved descriptions of papersRegistered users of Atlants.lv now can log in to their accounts using Draugiem.pase – that means anyone interested can now quickly create their user profile at Atlants.lv, as well as quickly and conveniently access existing Atlants.lv account. Read more

News archive
Study papers for free
Uztraukuma mazināšanas iespējas runas sagatavošanas procesā
Grafoloģiskās analīzes rezultātu atbilstība cilvēka pašvērtējumam
Cilvēktiesību pārkāpumi - policijas pārkāpumi, diskriminācija, spīdzināšana, terorisms

Subscribe news

Keywords

raksturojums prakses tiesības biznesa darba eiropas religija darbs Uzņēmuma eseja vesture atskaite valsts plāns veidi politika valoda latvija analīze latvijas tiesību sistēma pasaules tirgus