Add Papers Marked0
Paper checked off!

Marked works

Viewed0

Viewed works

Shopping Cart0
Paper added to shopping cart!

Shopping Cart

Register Now

internet library
Atlants.lv library
FAQ
3,49 € Add to cart
Add to Wish List
Want cheaper?
ID number:465598
 
Evaluation:
Published: 13.01.2010.
Language: Latvian
Level: Secondary school
Literature: n/a
References: Not used
Extract

Lauku tūrisma mītne "Rūķīši“.
Darbojas divas juridiskas personas- ZS Rūķīši un meitas uzņēmums IK Rūķu nams.
ZS Rūķīši ir ģimenes uzņēmums, kas pastāv jau 11 gadus, kopš 1998. gada 28. augusta, sākotnēji darbojoties kokapstrādes jomā.
Tūrisma jomā darbojas jau 7 gadus. 2002. gadā tiek uzbūvēta pirmā viesu māja, pirts un naktsmītnes. 2007. gadā tiek uzbūvēta melnā pirts. Lai piesaistītu ES fondu līdzekļus, 2008. gadā nodibināts IK Rūķu nams, kas sniedz ēdināšanas pakalpojumus, nodrošina banketu un viesību pasākumus "Rūķīšu" tūrisma mītnē. Tas ir ZS Rūķīši meitas uzņēmums gan tiešā, gan pārnestā nozīmē.
Pašlaik saimniecība darbojas tikai tūrisma jomā, bet pirms tam darbojās arī kokapstrādes, transporta pakalpojumu, lauksaimniecības jomās.
"Rūķīšiem" pašlaik ir 4 darbinieki: izpilddirektors, kas uzņemas arī vadītāja lomu, saimniecības vadītāja, tūrisma un atpūtas organizators, IK Rūķu nams uzņēmuma vadītājs. Pa vasaru tika pieņemti arī 4 prakses darbinieki. Nākošgad vasarā sadarbībā ar NVA plānots nodrošināt darbu 3 skolēniem.
IK Rūķu nams 2008.g. apgrozījums bija apmēram
22 000.00 LVL, ZS „Rūķīši” 2008.g. apgrozījums apmēram 40 000.00 LVL
Tā kā uzņēmums ir neliels tad arī tā darbinieku skaits nav liels un iekšējā infrastruktūra ir neliela, bet sakārtota un labi organizēta.
Uzņēmuma personāls: izpilddirektors, saimniecības vadītāja, tūrisma un atpūtas organizators, IK Rūķu nams uzņēmuma vadītājs. Izpilddirektors ir atbildīgs, par uzņēmuma attīstību. Lēmumus pieņem visi kopīgi apspriežoties. Lai iekšējā struktūra būtu labi organizēta reizi nedēļā tiek rīkotas darbinieku kopsapulces, kurās tiek apspriesti tuvākajā laikā paredzētie pasākumi un tiek sadalīti konkrētie pienākumi. Kā arī tiek pārrunāti iepriekšējie pasākumi, izanalizēti to plusi un mīnusi, pārrunātas jaunas idejas. Kopīgi tiek svinētas darbinieku jubilejas, kā arī atzīmētas citas svētku dienas. …

Work pack:
GREAT DEAL buying in a pack your savings −5,48 €
Work pack Nr. 1117992
Load more similar papers

Atlants

Choose Authorization Method

Email & Password

Email & Password

Wrong e-mail adress or password!
Log In

Forgot your password?

Draugiem.pase
Facebook

Not registered yet?

Register and redeem free papers!

To receive free papers from Atlants.com it is necessary to register. It's quick and will only take a few seconds.

If you have already registered, simply to access the free content.

Cancel Register