Cilvēku ar invaliditāti nodarbinātība Latvijā

Secinājumi
• 25.7% (9 cilvēki) ir pārliecināti, ka darba vieta un vides pieejamība neatbilst cilvēku ar invaliditāti vajadzībā, 22.9% (8 cilvēki) uzskata, ka trūkst informācijas par cilvēkiem ar invaliditāti piemērotām vakancēm, 17.1% (6 cilvēki) domā, ka darba devējs nav ieinteresēts pieņemt darbā cilvēku ar invaliditāti.;
• 25% cilvēku ar invaliditāti, kuri strādā uzskata, ka viens no iemesliem ir laba vides pieejamība, 25% atbild, ka ir vēlme socializēties un iesaistīties sabiedriskajās aktivitātēs. 14.3% respondentu atbilžu akceptēja to, ka darbadevējs atļauj strādāt no mājām;
• 47.1% respondentu (8 cilvēki) ir meklējuši darbu pēdējā gada laikā. Tikpat daudz 47.1% (8 cilvēki) nav meklējuši darbu, bet 5.9% (1 cilvēks) nav domājis iesaistīties darba meklējumos;
• 64.7% (11 cilvēku) atbildi, ka darbu ir grūti atrast, 17.6% (3 cilvēki) domā, ka ja neatlaidīgi meklē, tad noteikti var atrast darbu. 17.6% (3 cilvēki) respondentu pašlaik strādā;
• 52.9% nav domājuši dibināt savu uzņēmumu, 23% baidās, ka netiks galā, 17.6% būtu gatavi dibināt savu uzņēmumu, ja viņus atbalstītu mentors, bet 5.9% uzskata, ka tas nav viņu spēkos;
• 41.2% būtu ar mieru strādāt un saņemt 501-700 EUR, līdzīgās daļās 23.5% būtu ar mieru saņemt līdz 371-500 EUR un tikpat 23.5% vēlas saņemt 701-900 EUR;
• 64.7% respondentu pazīst vairākus cilvēkus, kuri veiksmīgi atraduši darbu, 23.5% zin vienu cilvēku, kurš veiksmīgi ir iekārtojies darbā un 5.9% respondentu nav interesējušies par šo jautājumu un 5.9% nezin nevienu cilvēku ar invaliditāti, kurš būtu veiksmīgi iekārtojies darbā;
…