Add Papers Marked0
Paper checked off!

Marked works

Viewed0

Viewed works

Shopping Cart0
Paper added to shopping cart!

Shopping Cart

Register Now

internet library
Atlants.lv library
FAQ
5,49 € Add to cart
Add to Wish List
Want cheaper?
ID number:633916
 
Author:
Evaluation:
Published: 08.04.2014.
Language: Latvian
Level: College/University
Literature: 23 units
References: Not used
Table of contents
Nr. Chapter  Page.
  Anotācija   
  Abstract    5
  Ievads    5
1.  Teorētiskā atziņa par jauno profesionāli – māsu    7
1.1.  Integrācija un adaptācija darba vidē    7
1.2.  Stacionāra darba raksturojums    9
1.3.  Faktori, kas ietekmē integrēšanos stacionāra darbā    11
1.3.1.  Jaunā speciālista profesionālās kompetences    12
1.3.2.  Jaunā speciālista personības īpašības    15
1.3.3.  Jaunā speciālista darba vietas personāla nodaļas māsu sniegtais atbalsts    17
2.  Pētījums par jauno profesionāļu – māsu integrācijas problēmām stacionāra darbā    20
2.1.  Pētījuma materiāls un metode    20
  Secinājumi    32
  Izmantotās literatūras un avotu saraksts    33
  Pielikums    35
Extract

Secinājumi
Pamatojoties uz pētījuma rezultātiem un to analīzi darba autore secina:
1. Pētījumā laikā intervētās māsas atzīmē, ka uzsākot darbu stacionārā pēc koledžas beigšanas, pastāv integrācijas problēmas, kuras saistītas gan ar jauno māsu, gan ar jau praktizējošajām māsām
2. Faktori, kas ietekmē integrācijas procesus ir saistīti ar jauno speciālisti ir – personības īpašības, māsas motivācija, iepriekšējā darba pieredze, profesionālās kompetences, citu medicīnas darbinieku atbalsts.
3. Vairāk par 70% strādājošo māsu iepriekš strādājušas par māsu palīgu vai slimnieku kopēju kādā no stacionāriem, kas atviegloja viņu integrēšanos stacionāra darbā.
4. Būtiska jaunā speciālista integrācijā ir stacionārā esošā darba vide, it īpaši savstarpējās attiecības, vēlme sadarboties.
5. Kā iespēja atvieglot jaunās māsas integrāciju kolektīvā atzīmē mentoringa attīstību, iesaistot jau strādājošās māsas pieredzes nodošanā jaunajam speciālistam
Pētījuma gaitā ir sasniegts izvirzītais mērķis un gūtas atbildes uz jautājumiem, aprakstīti faktori, kas ietekmē jaunās māsas integrāciju darba kolektīvā, apzināti pasākumi, kas varētu veicināt ātrāku darbinieka adaptāciju.

Author's comment
Work pack:
GREAT DEAL buying in a pack your savings −5,48 €
Work pack Nr. 1338499
Load more similar papers

Atlants

Choose Authorization Method

Email & Password

Email & Password

Wrong e-mail adress or password!
Log In

Forgot your password?

Draugiem.pase
Facebook

Not registered yet?

Register and redeem free papers!

To receive free papers from Atlants.com it is necessary to register. It's quick and will only take a few seconds.

If you have already registered, simply to access the free content.

Cancel Register