SECINĀJUMI
Cilvēki vislabprātāk paklausa tiem, kas zina, ko dara.
Vadītājs norāda virzienu, rāda piemēru un grūtos brīžos ir ar padotajiem. Tā viņš iekaro cieņu.
Vadītājs iedrošina cilvēkus darboties komandā.
Vadītājam pašam jāpiemīt īpašībām un prasmēm, kas nepieciešamas, lai strādātu komandā.
Pareizi formulēts mērķis apvieno komandu.
Spēcīgā komandā jeb uzņēmumā nav grūti pārvarēt ekstremālas situācijas.
Vadītājam ir jābūt atklātam pret saviem kolēģiem. Katram darbiniekam ir jāļauj sekot līdzi uzņēmuma darbībai – attīstībai vai lejupslīdei.
…
