Add Papers Marked0
Paper checked off!

Marked works

Viewed0

Viewed works

Shopping Cart0
Paper added to shopping cart!

Shopping Cart

Register Now

internet library
Atlants.lv library
FAQ
4,99 € Add to cart
Add to Wish List
Want cheaper?
ID number:547363
 
Author:
Evaluation:
Published: 21.05.2004.
Language: Latvian
Level: College/University
Literature: 13 units
References: Used
Table of contents
Nr. Chapter  Page.
I.  Plānošanas psiholoģiskie aspekti personālvadības funkcijā   
I.1.  lēmumu pieņemšanas problēma   
I.2.  laika ierobežošanas problēma   
I.3.  inovāciju aktivitātes problēma   
II.  Administratīvas darbības psiholoģiskie aspekti personālvadības funkcijā   
II.1  nosodījumi un apbalvojumi   
II.2  konfliktu atrisināšana   
I.  Komunikatīvi-regulējošas darbības un kontroles psiholoģiskie aspekti personālvadības funkcijā   
III.1.  Labvēlīgo attiecību veidošana   
III.1.1.  Iemeslu piedēvēšana – kā viena no nopietnākām kļūdām vadīšanā   
III.1.2.  Citas piedēvēšanas kļūdas vadības darbībā   
III.1.3.  Grūto´´ darbinieku vadīšana   
III.2.  Kontrole un vadības stili   
IV.  Motivācijas psiholoģiskie aspekti personālvadības funkcijā   
  Nobeigums   
Extract

1.Pētījuma problēma. - Bieži sazinoties ar cilvēkiem, kas strādā par personālvadītājiem secināju, ka ne visiem viņiem darbā iet tik labi, ka gribētos. Jo personālvadības darbam ir sava specifika, savi psiholoģiskie aspekti. Un lai tos aspektus noskaidrot es savam pētījumam izvēlējos sekojošo problēmu:
Kādi ir personālvadības darba psiholoģiskie aspekti?
2.Pētījuma priekšmets. - personālvadības darba psiholoģiskie aspekti.
3.Pētījuma objekts. - personālvadības galvenās funkcijās
4.Pētījuma apakšnozare. - organizācijas psiholoģija.
5.Pētījuma temats. - personālvadības darba psiholoģiskie aspekti.
6.Pētījuma mērķis - analizējot literatūru atrast psiholoģiskus aspektus personālvadības darbā un analizēt tos.
7.Pētījuma problemjautājumi – kādas ir personālvadības galvenās funkcijas un tās psiholoģiskie aspekti.
8.Šī kusa darba uzdevumi ir
atrast, izpētīt un analizēt atbilstošu literatūru,
iepazīties un noskaidrot psiholoģiskus aspektus vadīšanas darbam ar personālu izmantojot literatūru
izdarīt secinājumus.…

Author's comment
Load more similar papers

Atlants

Choose Authorization Method

Email & Password

Email & Password

Wrong e-mail adress or password!
Log In

Forgot your password?

Draugiem.pase
Facebook

Not registered yet?

Register and redeem free papers!

To receive free papers from Atlants.com it is necessary to register. It's quick and will only take a few seconds.

If you have already registered, simply to access the free content.

Cancel Register