Sociālās tiesības

Eiropas Sociālā harta.
1961.gada ES harta, kas stājās spēkā 1965. Harta sastāv no 19.p., kur 1-10 darba tirgus, nodarbinātība; pārējie sociālās tiesības.
Tiesības uz darbu; ties biedroties; ties uz veselību; ties uz soc, juridisko aizsardzību
Saistīta ar:
- pilsonību
- sabiedrības progresu
Sociālās programmas kalpoja:
- indivīda labklājības veicināšana
- veidoja politiskas apvienības
- veidoja kolektīvas identitātes izjūtu
Valsts iestādes piekrita piešķirt tiesību minimumu visiem pilsoņiem
Kontroles mehānisms jeb aizsardzības mehānisms iekļauts hartā. Atskaites veiktas- hartu ratificējošie valstu ziņojumi
1966.g tika parakstīta, 1969.g stājās spēkā Eiropā

7. Eiropas Savienības sociālās politikas pamatnostādnes.
1. Nacionālajā līmenī- nosaka labklājības valsts attīstību
Sociālās tiesības tiek īstenotas uz 3 pamatnostādnēm:
Sociālās tiesības iekļaujas vairākās sociālās darbības un nodokļu programmās. Sociālo tiesību īstenošanā būtiska nozīme ir labumu sadalītājam un likumu izdevējam, bet tomēr lielāka nozīme ir uzņēmējam
Sociālo pakalpojumu tīkls- veselības apdrošināšana u.c.
Darba tirgus regulēšana aizstāvot dažādas ar nodarbinātību saistītas tiesības. Uzsvaru liek uz darba apstākļu kontroli un pienākumiem, kas aktivizē indivīdu iestāšanos ar nodarbinātību saistītajos jautājumos.
2.Starptautiskajā līmenī- pastāv normu un juridisko instrumentu kopums.…