Add Papers Marked0
Paper checked off!

Marked works

Viewed0

Viewed works

Shopping Cart0
Paper added to shopping cart!

Shopping Cart

Register Now

internet library
Atlants.lv library
FAQ
21,48 € Add to cart
Add to Wish List
Want cheaper?
ID number:635444
 
Author:
Evaluation:
Published: 02.10.2009.
Language: Latvian
Level: College/University
Literature: 15 units
References: Used
Time period viewed: 2000 - 2010 years
Table of contents
Nr. Chapter  Page.
  Ievads    6
1.  SIA “X” vispārīgs raksturojums    7
1.1.  Uzņēmuma vēsture    7
1.2.  Uzņēmuma darbības veids    7
1.3.  SIA “X” struktūra    8
2.  SIA “X” darbību ietekmējošo faktoru analīze    10
2.1.  Iekšējās vides raksturojums    10
2.1.1.  SIA “X” izvietojums, telpas un aprīkojums    11
2.2.  Ārējās vides faktoru analīze    11
2.2.1.  Cenu politika    14
2.2.2.  Konkurence    14
3.  Stipro un vājo pušu, iespēju un draudu izvērtējums    17
4.  Grāmatvedības uzskaites kārtošana un organizācija uzņēmumā    18
4.1.  Grāmatveža pienākumi    18
4.2.  Uzņēmuma finansiālā darbība    19
4.3.  Ieņēmumi, izmaksas un izdevumi    19
4.4.  Gada pārskats    20
5.  Bilance    24
5.1.  Pašu kapitāls    24
5.2.  Kreditori    25
5.3.  Ilgtermiņa ieguldījumi    28
5.4.  Apgrozāmie līdzekļi    39
6.  Peļņas vai zaudējumu aprēķins    43
6.1.  Peļņas vai zaudējumu aprēķina raksturojums    43
6.2.  Peļņas vai zaudējumu aprēķina sastāvdaļas un to novērtējums    44
6.3.  SIA “X” peļņas vai zaudējumu aprēķina dinamikas analīze    49
7.  Uzņēmuma finansu pārskatu analīze    50
7.1.  SIA “X” bilances struktūras (vertikālā) analīze    50
7.2.  SIA “X” bilances dinamikas (horizontālā) analīze    51
8.  SIA “X” finansiālā stāvokļa novērtēšana un analīze    53
8.1.  Likviditātes novērtējums    53
8.2.  Maksātspējas novērtējums    54
8.3.  Aktivitātes novērtējums    56
8.4.  Rentabilitātes novērtējums    60
8.5.  SIA “X” finansu rādītāju sistēmas apkopojums    63
  Secinājumi un priekšlikumi    66
  Bibliogrāfiskais saraksts    68
  Pielikumi    70
Extract

Veiksmīgai uzņēmējdarbības veikšanai katrām uzņēmumam ir nepieciešama pareiza un savlaicīga grāmatvedības uzskaite.
Novērtējot uzņēmuma darbību un sasniegumus, pieņemot lēmumus par attīstības stratēģijām ir nepieciešams uzskaitīt informācijas avotu un patiesīgumu.
Gada pārskats ir galvenais un visdrošākais informācijas avots par uzņēmuma finansiālo stāvokli. Šī informācija ir atklāta un precīza.
Uzņēmuma gada pārskats ietver finanšu pārskatu un vadības ziņojumu. Bet finanšu pārskats sastāv no bilances, peļņas vai zaudējuma aprēķina, naudas plūsmas pārskata un pašu kapitāla izmaiņu pārskata.
Kvalifikācijas darba mērķis ir analizēt SIA „X” bilanci un dot tā darbības novērtējumu.
Kvalifikācijas darba uzdevumi ir:
izanalizēt uzņēmuma struktūru, lai noskaidrotu grāmatvedības vietu uzņēmumā;
izvērtēt uzņēmuma darbību ietekmējošos iekšējās un ārējās vides faktorus, nosakot uzņēmuma stiprās un vājās puses, kā arī attīstības iespējas un potenciālos draudus;
veikt uzņēmuma finansēšanas procesa novērtēšanu un analīzi;
veikt bilances posteņu dinamikas un struktūras analīzi;
veikt peļņas vai zaudējumu aprēķina posteņu novērtēšanu un dinamikas analīzi;
novērtēt un analizēt uzņēmuma finansiālo stāvokli, pielietojot likviditātes, maksātspējas, aktivitātes un rentabilitātes rādītājus;
Izstrādāt secinājumus un priekšlikumus.
Lai sasniegt kvalifikācijas darba izvirzītos mērķus un uzdevumus, tiek izmantotas grafiskās metodes (tabulas un attēli) un finanšu pārskatu analīzes metodes (horizontālā, vertikālā un finansu koeficientu aprēķināšana).
Kvalifikācijas darbā tiek analizēti SIA „X” gada pārskatu dati par 2006. un 2007. gadiem.

Load more similar papers

Atlants

Choose Authorization Method

Email & Password

Email & Password

Wrong e-mail adress or password!
Log In

Forgot your password?

Draugiem.pase
Facebook

Not registered yet?

Register and redeem free papers!

To receive free papers from Atlants.com it is necessary to register. It's quick and will only take a few seconds.

If you have already registered, simply to access the free content.

Cancel Register