Add Papers Marked0
Paper checked off!

Marked works

Viewed0

Viewed works

Shopping Cart0
Paper added to shopping cart!

Shopping Cart

Register Now

internet library
Atlants.lv library
FAQ
5,99 € Add to cart
Add to Wish List
Want cheaper?
ID number:690114
 
Author:
Evaluation:
Published: 21.04.2006.
Language: Latvian
Level: College/University
Literature: n/a
References: Not used
Table of contents
Nr. Chapter  Page.
  Ievads    3
2.  Nodarbinātības valsts aģentūras Tukuma filiāles organizatoriskā struktūra    4
3.  NVA Tukuma filiāles darba galvenie rādītāji no 2002. līdz 2005. gadam    6
4.  Bezdarba situācijas analīze Tukuma rajonā laika posmā no 2002. līdz 2005. gadam    8
4.1.  Bezdarba situācija 2002. gadā    8
4.2.  Bezdarba situācija 2003. gadā    13
4.3.  Bezdarba situācija 2004. gadā    20
4.4.  Bezdarba situācija 2005. gadā    25
5.  Pasākumi bezdarbniekiem- invalīdiem    28
6.  Pasākumi sabiedrības informēšanai    32
  Secinājumi    34
Extract

Bezdarba līmenis valstī kopumā, kā arī katrā pilsēta ir svarīgs lielums, kas lielākā vai mazākā mērā raksturo attīstības līmeni.
Mana kursa darba mērķis ir izpētīt bezdarba līmeni Tukuma rajonā konkrētā laika sprīdi, kas ir no 2002. gada līdz 2005. gadam.
2002.gadā bezpeļņas organizācija valsts akciju sabiedrība “Nodarbinātības valsts dienests” filiāle – Tukuma centrs strādāja pēc darba organizācijas metodes – “Vadība saskaņā ar mērķiem”. Plāna rādītāji bija izpildīti un rezultāti bija pozitīvi.
2003. gads Tukuma filiālei bija radošs, produktīvs un idejām bagāts. Tika ieviesta jauna metodika nodarbinātības aktīvo pasākumu risināšanā, lai uzlabotu darbu ar darba devējiem, paaugstinātu bezdarbnieku konkurētspēju darba tirgū, darba spēju uzlabošanu un iespējami ātrāku iekārtošanos pastāvīgā darbā.
2003. gadā un 2004. gadā situācija bija ļoti līdzīga, bezdarba līmenis bija 6,0 %, kas liecināja par ekonomiska stāvokļa stabilizēšanos Tukuma rajonā. Bet savukārt 2005. gadā bezdarba līmenis bija 5,3 %.
Reģistrētajiem bezdarbniekiem filiāle piedāvāja iespēju iesaistīties nodarbinātības aktīvajos pasākumos – apmācībā, pārkvalifikācijā un kvalifikācijas celšanā, pasākumos konkurētspējas paaugstināšanā, algotajos pagaidu sabiedriskajos darbos un pasākumos noteiktām personu grupām. Ļoti veiksmīgi tika realizēta programmu par invalīdu - bezdarbnieku iesaistīšanu aktīvajā pasākumā “Darbspēju uzlabošana”.…

Author's comment
Load more similar papers

Atlants

Choose Authorization Method

Email & Password

Email & Password

Wrong e-mail adress or password!
Log In

Forgot your password?

Draugiem.pase
Facebook

Not registered yet?

Register and redeem free papers!

To receive free papers from Atlants.com it is necessary to register. It's quick and will only take a few seconds.

If you have already registered, simply to access the free content.

Cancel Register