.
Add Papers Marked0
Paper checked off!

Marked works

Viewed0

Viewed works

Shopping Cart0
Paper added to shopping cart!

Shopping Cart

Register Now

internet library
Atlants.lv library
FAQ
2,49 € Add to cart
Add to Wish List
Want cheaper?
ID number:771917
 
Author:
Evaluation:
Published: 02.05.2017.
Language: Latvian
Level: College/University
Literature: 3 units
References: Not used
Time period viewed: 2000 - 2010 years
2011 - 2015 years
Table of contents
Nr. Chapter  Page.
  Ievads    3
1.  Darba laiks    4
1.1.  Normālais darba laiks    4
1.2.  Nepilnais darba laiks    4
1.3.  Normālais saīsinātais darba laiks    4
1.4.  Virsstundu darbs    5
1.5.  Maiņu darbs    5
1.6.  Nakts darbs    6
1.7.  Summētais darba laiks    6
2.  Atpūtas laiks    8
2.1.  Atpūtas ilgums    8
2.2.  Atvaļinājums    9
2.2.1.  Ikgadējais atvaļinājums    9
2.2.1.  Mācību atvaļinājums    9
2.2.3.  Bērna kopšanas atvaļinājums    10
2.2.4.  Atvaļinājuma atlīdzināšana naudā    10
2.2.5.  Tiesības uz papildatvaļinājumu    10
  Secinājumi    12
  Literatūras saraksts    13
Extract

Secinājumi
1) Strādāju SIA, tāpēc man kā darba ņēmējam bija interesanti izpētīt jautājumus, kas saistās ar darba laiku un atpūtu. Mans darba devējs ievēro Darba likumā un citos normatīvajos aktos, kas regulē darba tiesiskās attiecības, noteiktās prasības. Darba devēja un darbinieku savstarpējās tiesiskās attiecības dibinātas uz darba līguma pamata.
2) SIA darbiniekiem ir noteikts normālais darba laiks no plkst. 8.00 līdz plkst 17.30, kas nepārsniedz 8 stundas dienā un 40 stundas nedēļā.
3) Pusdienu pārtraukums darbā paredzēts 30 minūtes no plkst 12.00 līdz plkst 12.30. Pārtraukuma laikā darbiniekiem ir tiesības atstāt savu darba vietu, ko praktiski neizmanto, jo darba devējs nodrošina iespēju paēst darba vietā, piedāvājot bezmaksas pusdienas.
4) Saskaņā ar Darba likuma 135. pantu pirms svētku dienām darba dienas ilgums ir saīsināts par 1 stundu, t.i. no plkst. 8.00 līdz plkst 16.30. Darba dienas ilgums saīsināts par 1 -2 stundām ir arī 2 reizes gadā pirms darba kolektīva atpūtas pasākumiem.
5) SIA darbiniekiem ir tiesības uz ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu. Apmaksātā atvaļinājuma ilgums ir 4 kalendārās nedēļas, neskaitot svētku dienas. Atvaļinājuma naudu un līdz atvaļinājumam nopelnīto algu izmaksā 1 dienu pirms atvaļinājuma. Ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu piešķir katru gadu noteiktā laikā saskaņā ar darbinieka un darba devēja vienošanos, iekļaujot to atvaļinājumu grafikā.

Author's comment
Load more similar papers

Atlants

Choose Authorization Method

Email & Password

Email & Password

Wrong e-mail adress or password!
Log In

Forgot your password?

Draugiem.pase
Facebook

Not registered yet?

Register and redeem free papers!

To receive free papers from Atlants.com it is necessary to register. It's quick and will only take a few seconds.

If you have already registered, simply to access the free content.

Cancel Register

We use cookies. By continuing to use this site, you agree to the terms of use of cookies. Find out more.