Add Papers Marked0
Paper checked off!

Marked works

Viewed0

Viewed works

Shopping Cart0
Paper added to shopping cart!

Shopping Cart

Register Now

internet library
Atlants.lv library
FAQ
3,99 € Add to cart
Add to Wish List
Want cheaper?
ID number:175559
 
Author:
Evaluation:
Published: 14.04.2010.
Language: Latvian
Level: College/University
Literature: 4 units
References: Used
Extract

Darba alga – darbiniekiem paredzēta kompensācija noteiktas summas veidā par saražotās produkcijas vienību, stundu, mēnesi vai citu darba apjomu.[3;91]
Visas LR sastopamās profesijas un to līmeni sakopoti profesiju klasifikatorā.
Darba apmaksai izšķir 2 formas:
gabaldarba;
laika darba alga.[1; 94]

1.1.Laika darba alga
Laika darba alga – to maksā par nostrādāto laiku(darba stundu, nedēļu, mēnesi, gadu) Laika algu pielieto visplašāk, jo to maksā praktiski visiem darbiniekiem, tas ir, vadītājiem, speciālistiem un strādniekiem. Šo algu maksā noteikti visiem tiem, kuriem ir garīgs darbs, strādniekiem to maksā, ja darbu nevar normēt, ja ir īpaši jāstimulē kvalitāte, ja darbu regulē iekārtas un to ritmu nevar ietekmēt cilvēks.
Uzņēmums ir atbildīgs par darbinieku produktivitāti. Ja uzņēmums sasniedz labu darba efektivitāti, darba algas vienas produkcijas vienības izmaksas būs zemākas nekā neefektīvā uzņēmumā.[1;65-66]

1.2.Gabaldarba alga
Gabaldarba alga – tas nozīme, ka algu maksā par padarītā darba daudzumu. Šo algu parasti pielieto:
ja darbu var normēt;
ja precīzi var uzskaitīt padarīto darbu;
ja ir jāstimulē ražošanas apjoma pieaugumu (nosacīti);
Gabaldarba forma tiek pielietota sekojošu sistēmu veidā:
vienkāršā vai individuālā gabaldarba sistēma;
kolektīvā gabaldarba sistēma;
gabaldarba premiālā sistēma;
netiešā gabaldarba sistēma;
akorda gabaldarba sistēma.…

Author's comment
Load more similar papers

Atlants

Choose Authorization Method

Email & Password

Email & Password

Wrong e-mail adress or password!
Log In

Forgot your password?

Draugiem.pase
Facebook

Not registered yet?

Register and redeem free papers!

To receive free papers from Atlants.com it is necessary to register. It's quick and will only take a few seconds.

If you have already registered, simply to access the free content.

Cancel Register