Add Papers Marked0
Paper checked off!

Marked works

Viewed0

Viewed works

Shopping Cart0
Paper added to shopping cart!

Shopping Cart

Register Now

internet library
Atlants.lv library
FAQ

Great deal: today with a discount!

Regular price:
2,49
You save:
0,35 (14%)
Discounted price*:
2,14
Purchase
Add to Wish List
ID number:490838
Author:
Evaluation:
Published: 21.06.2016.
Language: Latvian
Level: Secondary school
Literature: 7 units
References: Used
Table of contents
Nr. Chapter  Page.
1.  Diskriminācija    4
1.1.  Diskriminācijas jēdziens    4
1.2.  Aizliegtais pamats    4
2.  Diskriminācijas veidi    5
2.1.  Tiešā diskriminācija    5
2.2.  Netiešā diskriminācija    5
2.3.  Institucionālā diskriminācija    6
2.4.  Multiplā diskriminācija    6
3.  Diskriminācijas cēloņi    7
3.1.  Konkurence    7
3.2.  Neiecietība    7
4.  Prevencija    9
4.1.  Prevencijas būtība    9
4.2.  Iecietība    10
4.3.  Programma iecietības veicināšanai    11
  Secinājumi    13
  Izmantotā literatūras un avotu saraksts    14
Extract

Secinājumi
Diskriminācija ir problēma ar kuru saskaras ne tikai Latvija, bet arī pārējās pasaules valstis, līdz ar to tika izveidotas tiesību normas, kuras aizliedz jebkāda veida diskrimināciju pamatojoties uz aizliegtajiem pamatiem - dzimums, rase, ādas krāsa, vecums, invaliditāte, reliģiskā vai politiskā pārliecība, nacionālā vai sociālā izcelsme, mantiskais vai ģimenes stāvoklis, seksuālā orientācija vai citi apstākļi. Latvijas konstitūcija aizliedz diskrimināciju tāpat kā to dara citi starptautiskie līgumi, konvencijas un regulas.
Nepastāv viena veida diskriminācija, tai ir vairāki veidi, atkarībā no diskriminējama objekta vai apstākļiem. Diskriminēt var kādas noteiktas grupas pārstāvjus vai pat vairāku iemeslu dēļ, dodot priekšroku citiem.
Neiecietība ir galvenais diskriminācijas iemesls, kas bieži noved pie vardarbības un naida kurināšanas, kas savukārt noved pie kriminogēnās situācijas valstī. Mazāk populārs cēlonis ir konkurence, kur katrs cenšas būt labāks, līdz ar to, citus nostādot zemāk par sevi.
Kārtības nodrošināšanai sabiedrībā ir jāveic pasākumi, kuri palīdzētu novērst šādu konfliktsituāciju veidošanos, kas saistīta ar diskrimināciju. Autors uzskata, ka lietderīgi būtu tādi pasākumi kā :
• Dažādu sabiedrības grupu savstarpējās iepazīšanas un izpratnes attīstīšana, un sadarbības kultūras attīstīšana. Lai, indivīdi izprot, ka ir normāli, ka visi nav vienādi.
• Fiziskas un emocionālas vardarbības mazināšana. Tas palīdzētu novērst
naida noziegumus.
• Neiecietības mazināšanās publiskajā telpā. Neiecietības popularizēšana ir nepieļaujama, tāpēc būtu izslēdzama no raidījumu loka, popularizējot iecietību.

Author's comment
Work pack:
GREAT DEAL buying in a pack your savings −4,33 €
Work pack Nr. 1354606
Load more similar papers

Send to email

Your name:

Enter an email address where the link will be sent:

Hi!
{Your name} suggests you to check out this Atlants.lv paper on „Diskriminācijas veidi, cēloņi un prevencija”.

Link to paper:
https://eng.atlants.lv/w/490838

Send

Email has been sent

Choose Authorization Method

Email & Password

Email & Password

Wrong e-mail adress or password!
Log In

Forgot your password?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Not registered yet?

Register and redeem free papers!

To receive free papers from Atlants.com it is necessary to register. It's quick and will only take a few seconds.

If you have already registered, simply to access the free content.

Cancel Register