Add Papers Marked0
Paper checked off!

Marked works

Viewed0

Viewed works

Shopping Cart0
Paper added to shopping cart!

Shopping Cart

Register Now

internet library
Atlants.lv library
FAQ

Great deal: today with a discount!

Regular price:
1,99
You save:
0,32 (16%)
Discounted price*:
1,67
Purchase
Add to Wish List
ID number:752303
Author:
Evaluation:
Published: 03.12.2015.
Language: Latvian
Level: College/University
Literature: 5 units
References: Used
Extract

Pētījumus par darbinieku apmierinātību ir ieteicams veikt vismaz reizi gadā un datus veidot pārskatāmus un tos uzglabāt, lai pēcāk spētu salīdzināt un izdarīt secinājumus. Šie dati arī palīdzēs, ja uzņēmumam būs lielāka problēma ar iekšējām lietām, jo varēs parādīt, kad dati ir nogājuši šķērsām un kad darbinieki ir sākuši kļūt neapmierināti. Tas, savukārt, palīdzēs izsekot, kas tajā laikā ir noticis tāds, lai darbiniekiem nebūtu komfortabli strādāt un apgrūtinātu to uzticību uzņēmumam.
Lai spētu kampaņas rezultātus un dažādas aptaujas, ko veic iekšējās komunikācijas speciālists, novērtēt, ir jāspēj saprast, kas ir īstais mehānisms, kādā veidā to varētu izdarīt. Pirmkārt, ir jāsaprot, ko vēlas nomērīt un kādēļ to vēlas, un tikai tad var sākt domāt par metodēm, kā to darīt. Iekšējā komunikācija ir zināšanas par to, kā jūtas darbinieki un cik efektīvi tie ir savās darbavietās. Speciālists cenšas uzlabot gan apstākļus, gan darbinieka motivāciju, taču to nevar izdarīt, ja nav zināms, kāda ir kopaina uzņēmumā un ko vispār darbinieki kopumā domā par uzņēmumu. Iekšējā komunikācija ir uzņēmuma atslēga, kas var atslēgt daudzas iespējas, atslēga it tikai jātīra, jākopj un jāieeļļo, lai kopējais biznesa mehānisms spētu strādāt veiksmīgi.

Work pack:
GREAT DEAL buying in a pack your savings −5,39 €
Work pack Nr. 1350735
Load more similar papers

Send to email

Your name:

Enter an email address where the link will be sent:

Hi!
{Your name} suggests you to check out this Atlants.lv paper on „Iekšējās komunikācijas loma pārmaiņu vadības, krīžu komunikācijas un stratēģiskās plānošanas procesos. Iekšējās komunikācijas novērtēšana”.

Link to paper:
https://eng.atlants.lv/w/752303

Send

Email has been sent

Choose Authorization Method

Email & Password

Email & Password

Wrong e-mail adress or password!
Log In

Forgot your password?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Not registered yet?

Register and redeem free papers!

To receive free papers from Atlants.com it is necessary to register. It's quick and will only take a few seconds.

If you have already registered, simply to access the free content.

Cancel Register