Add Papers Marked0
Paper checked off!

Marked works

Viewed0

Viewed works

Shopping Cart0
Paper added to shopping cart!

Shopping Cart

Register Now

internet library
Atlants.lv library
FAQ

Great deal: today with a discount!

Regular price:
2,49
You save:
0,32 (13%)
Discounted price*:
2,17
Purchase
Add to Wish List
ID number:646777
Author:
Evaluation:
Published: 04.08.2015.
Language: Latvian
Level: College/University
Literature: n/a
References: Not used
Time period viewed: 2015.g. - 2015.g.
Extract

Šobrīd atrodos Lielbritānijā un strādāju viesnīcā “Hilton”, vienā no vairāk ne kā 3000 šīs kompānijas viesnīcām visā pasaulē. Iepazīstoties tuvāk ar uzņēmuma darbības veidu izrādījās, ka “Hilton” viesnīcas strādā pēc franšīzes principa. Pašu ēku būvē privāts investors, bet Hilton kompānija nāk ar savu zīmolu, darbiniekiem un veic pilnu ciklu, kas nepieciešams, lai uzturētu viesnīcu. Peļņu sadala apmēram 30% Hilton kompānijai, bet 70% investoram, jo tas riskē ar savu kapitālu gadījumā, ja peļņas nav.
Uzņēmums, no īpašnieku skata punkta, strādā lieliski, ar pieklājīgu peļņu. Nepārtraukti tiek meklēti veidi, kā samazināt izdevumus gan vienkārši samazinot darbinieku skaitu, stundas un atalgojumu, gan ieviešot inovatīvus risinājumus, lai optimizētu kopējo darba apjomu. Piemēram, tiek ieviestas jaunākās IT tehnoloģijas, kas palīdz izdarīt darbu kvalitatīvāk, to pašu apjomu ar mazāk darba stundām, kas pārvēršas reālā peļņā.
Uzņēmums cenšas veidot patīkamu mikroklimatu visiem strādājošajiem, ieviešot dažādus motivācijas pasākumus, kas palīdz noturēt darbiniekus par, salīdzinoši ar citiem līdzīgiem uzņēmumiem, zemāku samaksu, kas gala rezultātā atkal pārvēršas peļņā. Šie varētu būt piemēri par iekšējās vides faktoriem.

Author's comment
Work pack:
GREAT DEAL buying in a pack your savings −3,68 €
Work pack Nr. 1349050
Load more similar papers

Send to email

Your name:

Enter an email address where the link will be sent:

Hi!
{Your name} suggests you to check out this Atlants.lv paper on „Uzņēmējdarbības vides faktoru raksturojums”.

Link to paper:
https://eng.atlants.lv/w/646777

Send

Email has been sent

Choose Authorization Method

Email & Password

Email & Password

Wrong e-mail adress or password!
Log In

Forgot your password?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Not registered yet?

Register and redeem free papers!

To receive free papers from Atlants.com it is necessary to register. It's quick and will only take a few seconds.

If you have already registered, simply to access the free content.

Cancel Register