Add Papers Marked0
Paper checked off!

Marked works

Viewed0

Viewed works

Shopping Cart0
Paper added to shopping cart!

Shopping Cart

Register Now

internet library
Atlants.lv library
FAQ

Great deal: today with a discount!

Regular price:
1,99
You save:
0,36 (18%)
Discounted price*:
1,63
Purchase
Add to Wish List
ID number:741887
Evaluation:
Published: 27.08.2015.
Language: Latvian
Level: Secondary school
Literature: 5 units
References: Not used
Extract

Kāpēc ir ļoti svarīgi izprast un orientēties organizācijas vidē?
Lai jebkura organizācija spētu sākt darbību, tai ir jāizveido, jāizprot un jākontrolē sava iekšējā vide. Organizācijas iekšējā vidē notiek organizācijas lēmumu pieņemšana. Organizācijas iekšējo elementu savstarpējo sakarību ignorēšana var radīt konfliktus un zaudējumus, piemēram, produkcijas kvalitātes pasliktināšanos.
Neviena organizācija nav izolēta no ārējās/apkārtējās vides. Organizācijas darbības efektivitāte ir atkarīga no vides uztveres un piemērošanās konkrētai situācijai. Organizācijas vadībai (un ne tikai) jābūt informētai par vidē notiekošajiem procesiem, lai izprastu, kā konkurence, valdība, tehnoloģiskās inovācijas un dažādi ekonomiskie procesi ietekmē viņu biznesu, lai spētu sagatavoties nepieciešamajām pārmaiņām un neciestu negaidītus zaudējumus. Informācija par konkurentu pārdošanas veicināšanas kampaņām, produktu, cenu veidošanas politiku, klientu apkalpošanas iniciatīvām var palīdzēt paaugstināt konkurētspēju. Pieaugošā likumdošanas ietekme organizācijas darbībā pieprasa zinošus un trenētus administrācijas darbiniekus, kas spēj pārredzēt likumus un regulācijas un noteikt, kā tie ietekmē uzņēmuma darbību. Menedžeriem jābūt informētiem par tehnoloģijām, kas var palielināt organizācijas darbības efektivitāti un jāapsver iegūt tās savā īpašumā. Vadībai arī jāzina, kāds ir darbaspēka piedāvājums un kas tieši varētu sekmēt efektivitāti uzņēmumā.
Ārējās uniekšējās vides analīze (SWOT analysis) ir ļoti svarīga organizācijai, lai noteiktu organizācijas stiprās un vājās puses kā arī iespējas un draudus tirgū.

Author's comment
Load more similar papers

Send to email

Your name:

Enter an email address where the link will be sent:

Hi!
{Your name} suggests you to check out this Atlants.lv paper on „Organizācijas mijiedarbība ar ārējo vidi”.

Link to paper:
https://eng.atlants.lv/w/741887

Send

Email has been sent

Choose Authorization Method

Email & Password

Email & Password

Wrong e-mail adress or password!
Log In

Forgot your password?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Not registered yet?

Register and redeem free papers!

To receive free papers from Atlants.com it is necessary to register. It's quick and will only take a few seconds.

If you have already registered, simply to access the free content.

Cancel Register